5月11日
記者在市政府舉行的
2021年惠企惠民政策首場新聞通氣會上獲悉
我市正在探索建立
以服務中小微企業(yè)和
農(nóng)村經(jīng)濟合作組織為重點的“人才池”
切實解決人才“引不來、養(yǎng)不起”的難題
形成政府引才、企業(yè)用才的
人才引進使用新機制
“人才池”旨在有效解決企業(yè)用人難題、降低用人成本，提高人才待遇、解決后顧之憂。政府給“入池”人才發(fā)放生活和社保補貼，企業(yè)根據(jù)需要從“池”中選人服務，實現(xiàn)一名人才可服務多個市場主體，一個市場主體可以從池中選擇使用多個人才，并付一定勞動報酬。
該機制以中小微企業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟合作組織人才需求為導向，不斷完善人才需求目錄，采取聘用、柔性引進或政府購買服務等方式，重點引進經(jīng)營管理人才、緊缺技能人才和挖掘本地實用型鄉(xiāng)土人才。企業(yè)按照人才服務情況，雙方協(xié)商確定勞動報酬。鼓勵“入池”人才以技術(shù)成果和發(fā)明專利與企業(yè)進行合資、合作，通過知識產(chǎn)權(quán)等要素作價入股，參與收益分配。
對“入池”的各類人才
政府給予相關補貼
據(jù)實給予交通費補貼，已繳納社會保險和住房公積金的，每人每月發(fā)放2000元生活補貼。
未繳納社會保險和住房公積金的，每人每月發(fā)放1000元生活補貼，并參考企業(yè)職工參加社會保險單位繳納部分給予社保補貼。
免費入住政府提供的公共租賃住房，自行租賃住房的按照每月博士2000元、碩士1000元的標準補貼兩年。
小編帶您一圖讀懂
據(jù)了解，從5月11日至21日，我市將召開5場新聞通氣會。在此期間，市發(fā)改委、市工信局、市財政局等多家部門單位將多角度、多視點，針對群眾和企業(yè)關注的招商引資優(yōu)惠政策、全域旅游發(fā)展、中心城區(qū)市政建設等熱點話題，詳細解讀相關政策的具體內(nèi)容、范圍條件、辦理流程等，敬請大家關注。
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